Full Stack Team Lead
פורסם לפני 18 ימים · 38 מועמדים
התפקיד במילים פשוטות
התפקיד כולל ניהול צוות של 3-5 מהנדסי תוכנה, עם כ-40% מעורבות מעשית בפיתוח. המנהל יוביל את הארכיטקטורה והקנה מידה של מערכת ענן מבוזרת עם תעבורה גבוהה. קיימת גמישות להוביל צוות פול-סטאק או להתמקד בהנדסת בקאנד/תשתית.
- 2 years of proven technical management / team leadership experience
- 5 years of backend web/distributed software development experience, heavily focused on .NET
- Proven background coming exclusively from strong, product-centric SaaS companies (No project houses / No low-tech)
- Strong indicators of excellence (B.Sc. from a top university, elite military tech unit background, or an established track record at a tier-1 tech corporation)
- no prior Node.js/React experience is required, with full enablement provided to transition senior engineers from a strong .NET background
חולץ מתיאור המשרה · מתעדכן אוטומטית
למי זה מתאים
התפקיד מתאים למועמדים בעלי שנתיים ניסיון בניהול טכני/הובלת צוות וחמש שנות ניסיון בפיתוח תוכנת ווב/מבוזרת בצד השרת, עם התמחות ב-.NET. נדרש רקע מחברות SaaS מוכוונות מוצר, ואינדיקטורים חזקים למצוינות כמו תואר אקדמי ממוסד מוביל או ניסיון מיחידה טכנולוגית צבאית מובחרת.
תיאור המשרה המלא
המשרה המקורית · נשמר לעיוןA globally renowned, publicly traded SaaS enterprise that executed one of the largest and most successful IPOs in Israeli tech history.
Backed by an industry-leading work operating system, the company engineers a high-scale ecosystem enabling seamless collaborative workflows, complex automation layers, and deep third-party system integrations.
Serving millions of active users globally across hundreds of industries, they operate as one of the fastest-growing SaaS platforms in the world, offering an elite, hyper-scaled R&D environment.
The company's corporate headquarters is located in Tel Aviv and operates on a hybrid model allowing for two days of remote work per week.
Position Overview-
R&D Team Lead managing an elite squad of 3-5 software engineers, maintaining approximately 40% Hands-On involvement.
Flexible Leadership Focus: Opportunity to lead a Full-Stack squad or pivot strictly toward Core Backend / Infrastructure engineering.
Seamless Stack Transition: Designed as an architectural cross-training opportunity no prior Node.js/React experience is required, with full enablement provided to transition senior engineers from a strong .NET background.
Driving architecture and scale across a world-class, high-concurrency cloud and distributed data ecosystem.
Requirements-
2 years of proven technical management / team leadership experience - Mandatory
5 years of backend web/distributed software development experience, heavily focused on .NET - Mandatory
Proven background coming exclusively from strong, product-centric SaaS companies (No project houses / No low-tech) - Mandatory
Strong indicators of excellence (B.Sc. from a top university, elite military tech unit background, or an established track record at a tier-1 tech corporation) - Mandatory
Show more
Show less
שאלות על המשרה
- המשרה לא ציינה שכר. אנחנו מציגים שכר רק כשהמעסיק מפרסם אותו.
- היברידי
- 2 years of proven technical management / team leadership experience, 5 years of backend web/distributed software development experience, heavily focused on .NET, Proven background coming exclusively from strong, product-centric SaaS companies (No project houses / No low-tech), Strong indicators of excellence (B.Sc. from a top university, elite military tech unit background, or an established track record at a tier-1 tech corporation)